Primeiramente o respeito ao Ser Humano proporcionando-lhe qualidade de vida vinte e quatro horas por dia. Isso mesmo! Vinte e quatro horas por dia!
Como é possível?
Basta observar ou ler sobre as possibilidades de benefícios oferecidos gratuitamente:
* Flexibilidade no horário de trabalho
* Academia
* Esportes
* Personal Trainers
* Massagistas
* Jogos
* Alimentação 24 horas
* Pet shops
* Salão de Beleza
* E muito mais!
2- Os melhores investimentos que essas empresas fazem são a escolha correta do profissional para a vaga existente e a conservação do mesmo, fazendo de tudo para diminuir os riscos de futura perda.
3- Incentivo a prática de esportes e hábitos saudáveis.
Empresas como Linkedin, Google e Yahoo estimulam reuniões ao ar livre, em caminhadas ou passeios de bicicleta. Sabem que ideias brilhantes surgem em ambientes de descontração, ativando o lado direito do cérebro.
Com tantos benefícios, respeito e incentivo a uma vida saudável é comum às pessoas que trabalham nessas empresas demonstrarem motivação e satisfação, ingredientes de uma vida profissional feliz!
Fica aqui a pergunta abaixo para reflexão:
O que posso fazer hoje para melhorar a qualidade de vida de meus colaboradores?
Por muitos êxitos!
Abraços,
Até a próxima!
